广东社工“双百计划”新入职一线社工上岗培训(肇庆专场)在怀集县举行

2020-01-10

2020年1月2日至3日,新年伊始,为帮助肇庆市“双百”社工站13名新入职社工能够更好地理解学习“双百计划”的政策依据、两年来的发展历程及所取得的成果、价值理念和愿景目标等,增强新入职社工对“双百计划”的理解和认同,加强一线社工在驻守村居(“三同”)、进行以“四大任务”为抓手的社区评估行动研究和民政对象服务等方面的实操能力,肇庆地区社工督导中心在怀集县举行了新入职一线社工上岗培训,新社工们全程参与了两日的政策理念讲解学习和怀城镇社工站现场走访学习,获益良多。

2日下午,政策理念讲解学习环节在怀集县社会福利院4楼培训室进行,首先由肇庆督导中心主任、专职协同行动者李悦云为大家做了“双百计划”政策的介绍及行动研究实务模式讲解,然后由督导中心专职协同行动者莫燕琪主讲了“个案救助和社区发展齐头并进”操作方法和技巧,最后再由李悦云从团队管理、财务管理、相关方管理、风险管理四个方面阐述了社工站制定和落实53111(五年愿景三年规划一年计划月计划周计划)及进行监测评估的意义和作用,鼓励新社工们融入社工团队和社工站乃至双百计划的整体规划,推动社工站的专业服务发展。

3日上午,13位新社工在两位专职协同协同者的带领下来到了怀城镇社工站进行了走访学习。在参观完社工站的基础建设后,在社工站活动室,由谢丽莲、蔡琪安、李东真几位一线社工作为讲师通过ppt讲解的方式向大家展示了社工站两年来的建设和服务情况,介绍了社工站的整体情况及两年来的民政对象服务、官塘村服务和水运新村服务所取得的成效。之后大家还对社工站驻村的兴贤社区进行了社区漫步,重点是实地走访了官塘村,从中体验学习“双百”驻村理念在实务中的运用。

下午培训结束前,两位协同行动者、13位新社工及怀城镇社工站的社工们进行了座谈,大家对于双百计划政策、三同驻村服务理念、个案救助与社区发展齐头并进等内容议题进行了深入的分享和探讨,进一步提升和强化的社工专业知识和实务能力,新社工们纷纷发言,表示收获满满,并满怀信心地表示把收获转化成行动,做好双百服务。

城东社工站新社工:在两天培训期间,我收获良多。社工要向服务对象了解实际的困难点是什么,要从服务对象的个人(生活及能力),家庭(经济情况 家庭关系 家庭教育 家庭支持),社会(正式:政府单位帮扶政策是否落实;非正式:邻居的关系)这几方面可以多方面的了解服务对象的情况,让我更加明确的如何与服务对象建立关系,这次培训吸收了更多的工作经验,让我更加快融入服务对象群体。

冷坑社工站新社工:通过此次培训,让我对社区行动研究几个方面及个案救助有了进一步的了解,知道了“三同”、“四大任务”、“十要十不要”的意义和重要性;个案救助方面,我们开展个案救助政的关注点可以从个人、家庭和社会三个方面入手,个人方面又可以从生理(身体、健康)和心理(个性、能力、情绪、观念)入手。

怀城社工站新社工:作为新同工,对于驻村的概念还是很模糊的,而且我们的站点的运行机制都比较成熟,经过前两年的摸索,村民与社工都比较熟,当我们进村的时候,村民看见社工都是很欢迎的态度,所以暂时还没有遇到比较尴尬的事情。李督导在培训中阐明社工驻村要学会放下身段,与村民建立平等关系,融身于社区,建立良好的人际关系,为后续工作打好基础。